近年来,河南省女子监狱了解秉持党的十八大及十八届三中四中全会精神,大力弘扬河南司法行政精神,恪守“安全性为天,执法人员为魂,以人为本,发展为要”的理念,牢记“枕戈待旦健安全性,剑胆琴心化愚顽”的愿景,勤查善治安全隐患,严苛规范执法人员不道德,不断创新教育方法,着力打造出身体素质队伍。今年2月,河南省女子监狱构建倒数27年监管安全性无事故,位列全省第二。

严肃履行职责坚实继续执行监管制度河南省女子监狱是全省政治犯服刑人员包含尤为简单的混合型监狱,集长刑犯、较短刑犯、杨家病残等类服刑人员于一体,仅有原判无期、判刑服刑人员已占到政治犯服刑人员总数的33%。为确保监管安全性,增进社会人与自然,女子监狱制订了一系列安保措施:一是实施新的羁押服刑人员“零带进”和刑释人员“零道出”制度,从源头上掌控违禁品流向狱内和负面信息流入监狱。二是首创360度无死角坎号法。

定期将服刑人员所有物品“摊”到空旷地带,并对所有物品展开完全清查,多余物品由监狱统一包寄往。三是成立夜间巡更点。规定监舍当值服刑人员1小时换人1次,楼层相同2至3名监督岗同时上岗,30分钟巡更到边,查阅异情。三是充分发挥物防、技防、自卫起到,通过加装周界振动光纤报警系统,配有AB门车行地下通道阻车器,牵头武警装载警犬侦察围墙周边环境,创建起与驻地公安机关、村委会的协商机制,全方位筑城哀安全性屏障。

做到女犯特点寻求教育改建实质多年来,女子监狱需要做有效地掌控精神病罪,妥善处置危重病罪的医治问题,科学管理宽刑犯,长年占有教育高地,是与监狱干警在平时工作中苦练的教育改建真功夫造就的。虚功实做,在增强宗旨上下功夫。

“给别人一碗水,自己要有一桶水。”作为女子监狱的类似园丁,为构建将女犯改建沦为守法公民和有用之才的终极目标,女警们思索出有了一套简单有效地的改建技巧。在每周三的个别谈话和对服刑人员周记的随时进呈中,通过与其面对面的聊天和文字交流,及时消弭其负面情绪；在每季度一次的教育改建能手案例分析参访和个别教育经验交流会上,通过共享教育资源,逐步提高改建技能,突显出有“向教育要安全性”的软实力,建构顽危犯转化率长年维持在65%左右的好成绩。硬功强劲做到,在“攻心”上下功夫。

亲情就像一缕阳光,带来每个人最舒适度的温度和不竭的原动力。亲情链条脱落,被家人冷遇甚至消逝的女犯,经常倍感寂寞绝望,此时的亲情修复就出了屡试不爽的金钥匙。每年的“三八节”“母亲节”“七夕节”,女子监狱都会举行亲情帮教活动,使服刑人员在浓浓的亲情与关怀中吸取改建力量。

精功暗做到,在营造氛围上下功夫。女子监狱内弥漫着甜美的文化气息,道路两旁耸立着“虔诚勤敬”“三字经”等洋溢着古典色彩的灯箱,监舍全部加装有线电视,走廊墙壁上名言警句随处可见,黑板报、标语、形象墙交错展览“警告文化”“奉献文化”“待人文化”“改建文化”等内容。出有收工队列歌全部都是服刑人员自填自创的励志作品,“梦圆艺术团”节目上乘,《巾帼昌明报》连获奖,狱内电视台一周播映一期再次发生在身边的新闻。缜密公正执法全面实施狱务公开发表一次公正的执法人员比不上千万次严肃。

几年来,女子监狱在积极探索依法治监途径的过程中,逐步已完成了向制度规范化、执法人员精细化、监督立体化的跨越性改变。一是通过橱窗、监狱内部刊物宣传社区矫正实施办法、改动后的刑事诉讼法等,引领干警时刻铭记执法人员无小事,极力防止有法不依、有章不循、执法不严、执法不公问题。

二就是指细节上完备计分考核细则、行政奖励办法,以及特赦、减刑、暂予监外执行工作方案等牵涉到服刑人员切身利益的规章制度,开会专题会议对其展开政策讲经,全面实施狱务公开发表,确保服刑人员合法权益。三是创建特赦、减刑、暂予监外执行专卷,每季度积极开展一次执法人员文书展评活动,分别挑选出准确和错误样本,可供基层干警参访对照,增进执法人员文书制作规范。四是创建由监狱纪检监察部门、社会执法人员监督员、服刑人员及其家属展开执法监督的多层面监督体系,积极开展服刑人员刑释前谈话和执法人员台账月检查,邀执法人员监督员来狱监督执法人员工作。

重修身严律己切削一流干警队伍以“三个坚决”前进思想道德建设。一是积极开展政治理论教育。举行专题讲座、征文、演讲比赛,强化干警政治敏锐性和鉴别力。二是积极开展警员职业道德教育。

强化干警“四德”教育,使不畏艰难、奋力奋发、克己奉公、心怀奉献给沦为监狱警员的一种心态理念。三是积极开展遵纪守法教育。将每年的3月和10月确认为纪律作风整顿月,创建纪律作风建设长效机制。

以“四个平台”前进队伍综合能力建设。一是以岗位练兵为平台,狠抓素质训练工程。融合监狱工作岗位特点,每月邀有关专家学者来狱举行专题讲座。二是以警告教育为平台,提升拒腐防变能力。

定期的组织廉政书画展,征求廉政公益广告,深化清廉从政意识。三是以创先争优为平台,提升警员赴任能力。积极开展各种竞赛和技术比武活动,唤起自学热情,磨练业务技能,打造出身体素质队伍。

四是以文化建设为平台,非常丰富精神生活。充分发挥工青妇群团组织起到,融合干警爱好,正式成立有所不同小组,分别开展活动,减轻工作压力。

一份深耕,一份进账。近年来,河南省女子监狱因工作成绩突出受到省厅局表扬的监狱干警总计约100余人次。

2014年9月,女子监狱被司法部选为全国监狱、戒毒系统教育质量年活动先进集体,两名干警荣获先进个人；2015年被河南省监狱管理局选为全省监狱工作先进设备单位,1名干警被省委省政府表扬为河南省人民满意公务员,1名干警参与全省“找寻最美女干警”先进人物评选活动颁奖典礼,并取得“美丽女警”称号,1名干警被省司法厅表扬为“十大杰出青年”。

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